三代“黃瓜人”接力“勞模精神”種好瓜
作為農業(yè)的“芯片”,種子是農業(yè)生產(chǎn)的重要基礎。11月下旬,57歲的研究員杜勝利獲得“全國勞動(dòng)模范”稱(chēng)號。他來(lái)自天津科潤黃瓜研究所,研究的是黃瓜種子。創(chuàng )立這個(gè)研究所的是1999年當選中國工程院院士的侯鋒。這位蔬菜育種專(zhuān)家是1989年的“全國先進(jìn)工作者”。11月上旬,侯鋒病逝,享年92歲。黃瓜發(fā)展成今天老百姓一年四季都吃得起的“大路菜”,有著(zhù)侯鋒和團隊的重要貢獻。
66年前,26歲的侯鋒被分配到天津做農業(yè)技術(shù)員??吹浇蚪嫁r民辛辛苦苦栽下的黃瓜苗染上霜霉病面臨絕產(chǎn),他心痛不已。從此,他一頭扎進(jìn)黃瓜地,與愛(ài)人一起開(kāi)展黃瓜抗病育種研究。“想讓農民有好收成。”侯鋒曾說(shuō)。1978年,因為解決了國內黃瓜品種劣質(zhì)、低產(chǎn)、抗病性差的難題,侯鋒憑借“津研1、2、3號”獲頒“全國科學(xué)大會(huì )獎”,也成為農民心中的“黃瓜王”。1983年,由他帶領(lǐng)的團隊育出的品種占到了全國露地黃瓜種植總面積的80%,黃瓜畝產(chǎn)由過(guò)去的1500公斤左右提高到5000公斤以上。
隨著(zhù)“津研”“津雜”“津春”“津優(yōu)”等系列相繼問(wèn)世,黃瓜品種不斷更新?lián)Q代,產(chǎn)量更高、口感更優(yōu)、適應環(huán)境能力更強;團隊研究力量也在不斷壯大。“十三五”期間,黃瓜研究所培育出適合不同栽培模式、符合不同消費需求的黃瓜新品種17個(gè),良種累計推廣20萬(wàn)公斤,推廣面積超過(guò)200萬(wàn)畝。這些成績(jì)離不開(kāi)團隊“勞模精神”的發(fā)揚。
上世紀90年代末,在侯鋒的支持下,杜勝利在我國建立了黃瓜單倍體育種技術(shù)體系,由此技術(shù)育成的“津優(yōu)401”“津優(yōu)409”“科潤99”等黃瓜品種被農民廣泛種植。杜勝利說(shuō):“1989年,我剛到研究所時(shí),侯院士已經(jīng)60多歲了,他仍和年輕同志一起在地里做農活。這種踏實(shí)苦干、勤勞奉獻的精神一直激勵著(zhù)我。”
21世紀初,跨國種業(yè)公司涌入中國。“我們下鄉一看,很多蔬菜都是外國的品種,種子價(jià)格非常高,但品質(zhì)好、產(chǎn)量高,農民還是愿意買(mǎi)。”2010年獲得“全國勞動(dòng)模范”稱(chēng)號、年近七旬的李加旺回憶說(shuō)?;氐酱笈?,李加旺“走火入魔”了:“侯老師常說(shuō)要‘不怕累,多走路,勤觀(guān)察,用腦記’,達到和黃瓜對話(huà)的境界,就能發(fā)現不同育種材料之間微小的變化。”
2006年,顏色均一、瓜頂圓潤的“津優(yōu)35號”被成功研發(fā)出來(lái),一畝地能為農民增收2000元以上。“時(shí)至今日,‘津優(yōu)35號’仍然是我國西北、西南地區的黃瓜主栽品種。”李加旺很是自豪。黃瓜研究所名氣大,不少大學(xué)生前來(lái)應聘。2007年,“80后”東北姑娘李愚鶴“能吃苦、不嬌氣”的品質(zhì)被團隊“一眼相中”。
“早上一身露水,中午一身汗水,在大棚37、38攝氏度的環(huán)境里做試驗,這是常態(tài)。”李愚鶴說(shuō)。由于常年待在大棚做田間試驗,她的膚色比一般女孩子要黑一些,沒(méi)有精致的化妝品,也沒(méi)有時(shí)尚的服飾。“作為團隊的新生代,我要和農民們打成一片,傾聽(tīng)他們反映的問(wèn)題,才能獲得第一手資料。”
“所里的年輕一代個(gè)個(gè)能獨當一面,后生可畏。希望年輕人能繼續弘揚勞模精神,秉持所里‘創(chuàng )業(yè)、嚴謹、進(jìn)取、奉獻’的理念,研發(fā)出更優(yōu)質(zhì)的黃瓜品種。”李加旺說(shuō)。
規劃《建議》提出,“提高農業(yè)質(zhì)量效益和競爭力”“強化農業(yè)科技和裝備支撐,提高農業(yè)良種化水平”。
“黃瓜人”給未來(lái)五年定下了目標:根據市場(chǎng)需求,加強關(guān)鍵核心技術(shù)攻關(guān),著(zhù)力黃瓜種業(yè)自主創(chuàng )新能力提升,助力我國蔬菜產(chǎn)業(yè)高效可持續發(fā)展。
“我們會(huì )勤于創(chuàng )造、勇于奮斗,扛好中國黃瓜品牌的大旗。”李愚鶴說(shuō)。
66年前,26歲的侯鋒被分配到天津做農業(yè)技術(shù)員??吹浇蚪嫁r民辛辛苦苦栽下的黃瓜苗染上霜霉病面臨絕產(chǎn),他心痛不已。從此,他一頭扎進(jìn)黃瓜地,與愛(ài)人一起開(kāi)展黃瓜抗病育種研究。“想讓農民有好收成。”侯鋒曾說(shuō)。1978年,因為解決了國內黃瓜品種劣質(zhì)、低產(chǎn)、抗病性差的難題,侯鋒憑借“津研1、2、3號”獲頒“全國科學(xué)大會(huì )獎”,也成為農民心中的“黃瓜王”。1983年,由他帶領(lǐng)的團隊育出的品種占到了全國露地黃瓜種植總面積的80%,黃瓜畝產(chǎn)由過(guò)去的1500公斤左右提高到5000公斤以上。
隨著(zhù)“津研”“津雜”“津春”“津優(yōu)”等系列相繼問(wèn)世,黃瓜品種不斷更新?lián)Q代,產(chǎn)量更高、口感更優(yōu)、適應環(huán)境能力更強;團隊研究力量也在不斷壯大。“十三五”期間,黃瓜研究所培育出適合不同栽培模式、符合不同消費需求的黃瓜新品種17個(gè),良種累計推廣20萬(wàn)公斤,推廣面積超過(guò)200萬(wàn)畝。這些成績(jì)離不開(kāi)團隊“勞模精神”的發(fā)揚。
上世紀90年代末,在侯鋒的支持下,杜勝利在我國建立了黃瓜單倍體育種技術(shù)體系,由此技術(shù)育成的“津優(yōu)401”“津優(yōu)409”“科潤99”等黃瓜品種被農民廣泛種植。杜勝利說(shuō):“1989年,我剛到研究所時(shí),侯院士已經(jīng)60多歲了,他仍和年輕同志一起在地里做農活。這種踏實(shí)苦干、勤勞奉獻的精神一直激勵著(zhù)我。”
21世紀初,跨國種業(yè)公司涌入中國。“我們下鄉一看,很多蔬菜都是外國的品種,種子價(jià)格非常高,但品質(zhì)好、產(chǎn)量高,農民還是愿意買(mǎi)。”2010年獲得“全國勞動(dòng)模范”稱(chēng)號、年近七旬的李加旺回憶說(shuō)?;氐酱笈?,李加旺“走火入魔”了:“侯老師常說(shuō)要‘不怕累,多走路,勤觀(guān)察,用腦記’,達到和黃瓜對話(huà)的境界,就能發(fā)現不同育種材料之間微小的變化。”
2006年,顏色均一、瓜頂圓潤的“津優(yōu)35號”被成功研發(fā)出來(lái),一畝地能為農民增收2000元以上。“時(shí)至今日,‘津優(yōu)35號’仍然是我國西北、西南地區的黃瓜主栽品種。”李加旺很是自豪。黃瓜研究所名氣大,不少大學(xué)生前來(lái)應聘。2007年,“80后”東北姑娘李愚鶴“能吃苦、不嬌氣”的品質(zhì)被團隊“一眼相中”。
“早上一身露水,中午一身汗水,在大棚37、38攝氏度的環(huán)境里做試驗,這是常態(tài)。”李愚鶴說(shuō)。由于常年待在大棚做田間試驗,她的膚色比一般女孩子要黑一些,沒(méi)有精致的化妝品,也沒(méi)有時(shí)尚的服飾。“作為團隊的新生代,我要和農民們打成一片,傾聽(tīng)他們反映的問(wèn)題,才能獲得第一手資料。”
“所里的年輕一代個(gè)個(gè)能獨當一面,后生可畏。希望年輕人能繼續弘揚勞模精神,秉持所里‘創(chuàng )業(yè)、嚴謹、進(jìn)取、奉獻’的理念,研發(fā)出更優(yōu)質(zhì)的黃瓜品種。”李加旺說(shuō)。
規劃《建議》提出,“提高農業(yè)質(zhì)量效益和競爭力”“強化農業(yè)科技和裝備支撐,提高農業(yè)良種化水平”。
“黃瓜人”給未來(lái)五年定下了目標:根據市場(chǎng)需求,加強關(guān)鍵核心技術(shù)攻關(guān),著(zhù)力黃瓜種業(yè)自主創(chuàng )新能力提升,助力我國蔬菜產(chǎn)業(yè)高效可持續發(fā)展。
“我們會(huì )勤于創(chuàng )造、勇于奮斗,扛好中國黃瓜品牌的大旗。”李愚鶴說(shuō)。